06:学术总第7663期 >2024-05-31编印

发挥党建思想政治工作优势 增强新能源企业发展活力
刊发日期:2024-05-31 阅读次数: 作者:  语音阅读:

 ■河南平煤隆基光伏材料有限公司 高项良

新能源企业要发挥党组织在企业中的领导核心和战斗堡垒作用,将党建思想政治之“根”扎得更深,把信念之“魂”筑得更牢,“根”深“魂”固,方能行稳致远。面对新形势、新任务,要积极探索加强党建思想政治工作的新思路、新方法、新载体、新机制,不断拓宽领域、强化功能,努力把基层党组织打造成为推动科学发展、促进企业和谐的堡垒,服务职工群众、凝聚党员力量的堡垒,为实现“一流新能源企业”目标提供强有力的思想政治保障。

一、筑牢基层党组织战斗堡垒

1.党员少,合力强如何发挥党员干部的政治核心作用,着力在打牢基础、补齐短板上下功夫,确保企业发展到哪里,党的建设就跟进到哪里,党的战斗堡垒作用就体现到哪里。一是筑牢基层堡垒“壮筋骨”。坚持在企业改革发展中同步建立党的组织、动态调整组织设置。大力整顿软弱涣散基层党组织,确保基层党组织始终成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。二是严肃组织生活,认真落实“三会一课”制度,突出党性锻炼,使之成为引领党员思想的主阵地;认真开展民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员,着力查摆和解决突出问题,增强凝聚力和战斗力。三是强化基础保障。坚持精兵强将充实基层,真金白银投向基层,政策资源倾斜基层。规范党务工作部门设置,选好配强“领头雁”,充实工作力量,形成工作合力。

2.搭平台,基础牢为更好地整合资源,解决人员少,克服单兵作战,坚持党组织与群团工作同频发展、同步迈进,真正把党组织及群团工作进行有机的统一。持续发挥好党委中心组学习“龙头”作用,通过组织扩大学习,把触角延伸到基层,实现常态化、科学化。积极发挥“三会一课”平台作用,充分利用周一例会、月度例会组织集中学习,科学排定学习计划和内容,强化监督检查,确保各类学习取得实效;积极组织开展领导班子成员到基层讲党课、党支部“微型党课”评比活动,进一步增强基层党员学习和工作的积极性和主动性,真正让党员进一步“动”起来,把职工群众进一步“带”起来。

二、营造浓厚的党建思想政治工作氛围

1.始终坚持“聚精会神抓党建、凝心聚力促发展”的党建思想政治工作理念,始终坚持党建塑魂、文化铸魂、人才强企的工作思路,始终坚持“小活动”做出“大文章”,助力党建思想政治工作大格局。通过打造组织规范化、工作常态化、责任清单化、教育讲堂化、活动载体化的党组织堡垒,在基层党组织每月开展一次支部主题党日活动,积极调动党员参与的积极性和主动性,达到“树立一个,照亮一方,辐射一片,带动一层”的效果,形成上下联动、齐心协力的党组织保证体系。推行以“讲清小道理、解决小问题、开展小活动、做好小事情、选树小人物”为内容的“五小”工作法,初步建立起了“一对一、一助一”的工作模式,开展“面对面、心贴心、实打实”交流活动,通过平等对话、沟通化解矛盾,畅通职工诉求渠道,及时解决党员群众最关心、最直接、最现实的切身利益问题,更加贴近实际、贴近生活、贴近群众,实现了问题内部消化,维护了企业和谐稳定。

2.小载体,释放大能量。一是建立严格的学习制度。结合自身实际,通过采取“技术党课”“干部上讲台”“小课堂”等小巧灵活的学习方法,力求使每名职工都能学有所获、学有所悟,在不断的学习中得到提高。二是把形势任务教育作为一项长期性、基础性的工作来抓。采取多种形式向党员群众讲形势、讲任务、讲目标、讲前景、讲措施、讲发展,使形势任务教育贴近实际,努力做到“三变”:由“定餐”变“点餐”,按照“职工需要什么就讲什么”的原则,确立宣教前先征求职工意见,了解职工的所思所想,使宣讲触及难点、解释疑点;由“独唱”变“合唱”,根据不同形势和阶段任务,对基层政工人员安排落实宣教任务,使宣讲聚焦热点,把准脉搏,增强针对性;变“照本宣科”为“案例宣讲”,大力宣传能源集团内部干事创业先模人物事迹,讲述职工身边的先进事迹,从思想上达成企业改革发展的共识。

三、打造一流新能源产业

只有切实发挥党建思想政治工作的引领作用,才能为企业发展保驾护航。对于处于建设时期的企业来说,一定要坚持党建思想政治工作与建设等其他工作同步进行。一是有利于最大程度地防止决策失误。在项目建设的同时,如果没有科学发展观的理论指导,没有民主集中制的充分讨论,没有翔实充分的调查研究,在项目建设、投资决策上往往会产生重大失误。所以,处于建设时期的企业或即将投资上项目的企业,必须牢固树立和坚持科学发展观,在项目建设的同时,必须同步建立党建思想政治工作体系,开展党建活动,为项目投资建设的“硬件平台”提供“软件支持”,以最大程度地防止决策失误。二是有利于防止腐败滋生。处于建设时期的企业,各种土建、安装工程繁多,设备材料的需求量很大,花钱的地方很多,这是企业建设时期的显著特点,也是滋生腐败现象的温床。在这个时期,企业如果没有党建思想政治工作体系,没有党风廉政建设机构,不开展反腐倡廉教育,“权力”和“金钱”一旦失去监督和约束,就会产生形形色色的“权钱交易”“人情交易”“内部交易”等腐败现象。所以,处于建设时期的企业,与建设项目同步加强党建思想政治工作,健全完善党风廉政建设体系和反腐败工作机制,着力加强党员领导干部的反腐倡廉教育,至关重要。