04：综合
■平顶山天安煤业股份有限公司二矿工会委员会 郭舒萍
摘要：在当今企业的发展中，思想政治工作与企业文化的有机结合愈发成为关注焦点。企业作为国家战略支柱，其发展不仅仅依赖于技术和资本，更需要具备稳固的思想政治基础和浓厚的企业文化支撑。文章首先分析了当前企业思想政治工作中存在的问题，并提出了具体可行的融合策略，旨在为企业思想政治工作提供有力的现实依据。
关键词：思想政治；企业高质量发展；作用
引言：思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，企业要发挥好这一工作的政治优势，必须把坚持正确的政治方向摆在首位，牢牢把握习近平总书记关于企业地位和作用的重要论述，积极维护公有制经济在国民经济中的主体地位，引导企业员工树立正确的世界观、人生观、价值观，激励员工以积极状态为企业的生产经营活动提供强大的精神动力、稳固的思想保证。以企业的高质量发展成就为样本，凸显中国特色社会主义发展的蓬勃生机。
1.分析全球化、信息化等对企业思想政治工作的影响
全球化进程的不断加速，使得企业不仅要在国内市场竞争，还要面临国际市场的挑战。这种环境下，企业的思想政治工作必须紧跟时代步伐，引导员工树立正确的世界观、国际观，增强国家意识和大局意识。同时，全球化也带来了多元文化的冲击，企业需要在尊重文化差异的基础上，加强员工对社会主义核心价值观的认同。信息化时代的到来，使得信息传播的速度和广度达到了前所未有的水平。
2.企业思想政治工作现状
2.1.企业职工思想多元化带来的新问题
新时代企业发展改革进程中，职工思想观念更加多元化，给做好思想政治工作带来挑战。网络上的言论鱼龙混杂，对员工尤其是青年职工的思想价值观念造成冲击，影响他们的价值判断。这些复杂的思想场景和多元化的思想观念，为企业思想政治工作带来新的挑战。
3.企业思想政治工作优化
3.1.创新思想政治工作组织领导方式
企业承担着新时期国民经济建设的时代重任，其思想政治工作在现代经济社会体系中面临着崭新形势，有效完善与改进思想政治工作组织领导方式，将思想政治工作纳入企业宏观战略布局高度。建立健全由企业主要负责人为统领的思想政治工作领导格局，精准把握新形势下思想政治工作所承担的新任务与新要求，遵循“以人为本”的原则要求，摒弃传统说教式、命令式的工作模式，向引导式、激励式工作方向转变。制定符合自身实际的思想政治工作制度规范，明确思想政治工作各项工作内容的具体要求，做到有的放矢。
3.2.抓作风建设，营造清廉氛围
思想政治工作的精髓在于精准把握关键点，其中领导干部作为“重要少数群体”无疑是关键所在。为此，必须强化领导干部的思想作风建设，因为领导干部的工作作风与思想建设，决定着企业的思想与文化基调。把那些看似“软性”的指标，转化成具有实质约束力的“硬性”要求，提升领导干部的服务及责任意识，这样既能有效促进干群关系更为和谐，又能显著增强公司员工的凝聚力与向心力，营造风清气正、团结和谐的良好氛围。举办诸如“树正气、转作风、促发展”等形式多样的廉洁文化活动，加强对党员干部的党风党纪和廉洁从政方面的教育，以此推动党员干部强化纪律观念，加强自我约束，进而提高廉洁意识。作风建设永远在路上，党员干部需要始终保持高度警惕和决心，以优良作风凝聚民心、推动发展，营造出讲正气、顾大局的工作氛围，要教育引导员工在实际工作中同心同德、步调一致、携手并进，充分发挥团队的力量，为公司高质量发展再创佳绩。
3.3.创新思想政治工作形式，增强渗透力
纵观以往传统模式下的思想政治工作实际，普遍存在工作形式单一、具体内容缺乏吸引力与渗透力等共性问题，部分职工对此出现疲惫应付等心理。对此，企业思想政治工作应注重工作形式的多样化，深入分析把握干部职工心理期待，以“寓教于乐”“寓教于文”等方式，增强思想政治工作渗透力，以更加灵活多变的方式实现思想政治教育的有效渗透。创新思想政治工作管理方式、人员培训与资源分配等机制，注重思想政治工作中的求实意识，防止落入“走形式、走过场”的形式主义陷阱。
3.4.拓展职业道德建设
在新形势下，企业要结合自身实际和行业特点，制定和完善职业道德规范，明确员工在职业活动中应遵循的行为准则。通过开展职业道德培训、职业道德实践活动、职业道德知识竞赛等活动，引导员工树立良好的职业道德风尚，增强员工的职业责任感和职业荣誉感。
3.5.创新思想政治工作方法和形式
企业在开展思想政治工作时，应创新工作方法和形式，优化思想政治工作的组织模式，促进员工思想意识和政治觉悟的提升。传统的思想政治工作通常采用单向的、说教式的工作方式，但在新时期，这种模式已经越来越难以满足员工多元化的需求。因此，企业的思想政治工作可以根据员工的年龄、工龄、岗位等设立不同的学习小组，通过组内讨论、组间分享等形式加强理论知识的学习和职业精神的传递。
4.结束语
要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓。企业的发展壮大，离不开思想政治工作的有力保障。企业要高度重视思想政治工作，充分发挥“生命线”“传家宝”作用，以高质量党建工作为牵引，促进党建工作和业务工作深度融合发展，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业贡献企业力量。
参考文献
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